省第十四次团代会以来，在省委和团中央的坚强领导下，黑龙江共青团全面贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，紧紧围绕团的根本任务、政治责任、工作主线，牢牢扭住强“三性”、去“四化”改革目标，不断夯实“三力一度两保障”工作格局，团结带领广大龙江团员青年在实现中华民族伟大复兴的时代洪流中踔厉奋发、勇毅前行，在全面建设社会主义现代化国家龙江新篇章中贡献智慧和力量，谱写了一曲又一曲嘹亮的青春之歌。

拥护“两个确立” 践行“两个维护”更加自觉

坚持党的最高政治原则，坚决拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”的思想和行动更加自觉。坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过书记会议、理论中心组学习、读书班、专题研讨等方式，全面准确领会其精神实质和核心要义，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。严格落实书记会议“第一议题”制度，对习近平总书记重要讲话特别是对青年工作和共青团工作的重要指示精神，及时研究制定贯彻落实意见，制定工作台账督促落实，坚持用实际行动坚决拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。高质量开展“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育，从学习习近平总书记的重要讲话重要指示精神中提高政治站位，从履行党章、党规中坚定理想信念，从牢记初心使命中树牢全心全意为人民服务的意识，从汲取党的历史经验中增强使命担当。严守政治纪律和政治规矩，高标准完成省委巡视反馈问题的整改，在省委和团中央组织的各类考核中，连续取得优异成绩。

思想政治引领主旋律更加高昂

把握为党育人根本任务，青少年思想引领的主旋律更加高昂。以党的十九大、二十大精神和省第十二次、第十三次党代会精神为主要内容，以青年大学习、青年讲师团、青马工程、红领巾爱学习、红领巾巡讲团等“青”字号品牌为载体，做好党的创新理论青年化阐释、少年化解读。组织“青年大学习”网上主题团课170期，团员青年参与学习超1.5亿人次，参学率始终居全团前列。组建各级“青年讲师团”“红领巾巡讲团”，开展基层理论宣讲2万余场，覆盖青少年超1000万人次，“青”字号宣讲品牌深入人心。持续强化“网上共青团”建设，黑龙江共青团新媒体平台引领力、影响力和传播力不断增强，全媒体平台粉丝总量突破1000万，“黑龙江共青团”官方微信粉丝数从10万人发展到目前超610万人，增长60倍，影响力指数从全团第25位跃居全团第一，“团团荐家乡”“团团举英才”等系列原创推文成为青年喜爱和追捧的爆款。

青年生力军和突击队作用更加彰显

围绕服务大局工作主线，青年生力军和突击队作用更加彰显。深化开展乡村振兴青春建功行动，实施青年电商培育工程，“龙青电商”培训覆盖青年8.4万人次，建设“龙青优选”黑龙江好物馆，助农带货累计金额超6亿元，居全团第一。实施“龙青贷”公益合作项目，累计发放青年创业担保贷款3.2亿元。连续举办“创青春”、“挑战杯”等青年创新创业赛事，吸引参赛项目1万余个，覆盖青年12.8万人次。相继高质量承办“创青春”中国青年创新创业大赛和“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛，及2022中国青年企业家助力龙江振兴发展峰会，实现赛事（峰会）首次落户东北地区，为增进龙江青年与全国青年交流合作搭建平台。组建2万余支团队共20余万名师生深入基层开展“三下乡”社会实践活动，深入实施“西部计划”项目，来自全国各地的大学生志愿者深入我省基层开展服务，成为推进我省乡村振兴、兴边富民、基层社会治理、民族团结进步的积极力量。疫情期间，累计募集捐款4100余万元，招募15.4万名志愿者投身疫情防控一线，青年“志愿红”成为龙江大地上的一抹亮色。

广大青少年获得感更加充盈

紧扣服务青年工作生命线，广大青少年获得感更加充盈。在全国率先编制出台《黑龙江省中长期青年发展规划（2017—2025年）》，建立健全省市县三级青年联席会议机制，将“推动青年成长发展”专栏专节纳入省“十四五”规划，省、市、县三级累计制定出台青年发展政策440项，青少年的获得感和幸福感逐步提升。有力促进高校毕业生高质量就业，“千校万岗”活动累计提供就业岗位超10万个，募集“扬帆计划”优质实习岗位1.2万余个。聚焦青少年权益保护，创造性建设并开通省级“12355”青少年服务台，实现“全省一号呼入”，建立起“省级受理、分级办理、线下服务”工作模式。持续关注困难青少年群体，“希望工程”累计募集资金1.49亿元，资助4.48万名贫困家庭大中小学生，扩建希望小学、爱心厨房、图书馆、希望小屋等288个，建立关爱农村留守儿童“童心港湾”服务站50个，关爱帮助留守儿童超4.2万人。连续实施三轮援疆援藏对口青年交流项目，争取项目资金540余万元，有力促进了受援地青少年健康成长。

基层团组织锻造得更加坚实

坚持深化共青团改革，基层团组织锻造得更加坚实。制定并实施《共青团黑龙江省委改革方案》，扎实推进省市两级团的领导机关改革，强“三性”、去“四化”的改革目标取得显著成就。全省13个市（地）党委全部将团建工作纳入党建考核体系，党委常委会定期听取研究青年工作。“大抓基层”导向持续树立，高质量完成县域共青团基层组织改革综合试点，全面推开我省县域共青团基层组织改革工作，共青团改革进入向基层纵深推进的新阶段。2019年以来，向基层返还省级留存团费398.3万元，统一配发团务用品23.54万套。实施“两新”领域团建攻坚，全省建成“青年之家”1495个，乡镇街道覆盖率达100%，社会领域团组织总数增长至4.57万个。纵深推进青联改革，指导市级青联全部完成换届工作，青联委员结构和代表性向基层一线、新兴领域青年倾斜，青联组织设置、委员结构比例进一步优化，出台《黑龙江省青联委员履职规范》，历史上首次开展青联委员履职考核工作。积极推进学联学生会改革，推动全省各市（地）全部成立学联，全省实现1870所中学中职高校团组织全覆盖，全面消除学校领域团组织空白点。全面加强新时代少先队工作，以省委名义出台《中共黑龙江省委关于全面加强新时代少先队工作的实施意见》，在全团率先推行少工委“双主任制”，推动全省中小学和团属青少年宫全部建立少工委，市（地）、县（区）全部配备少先队总辅导员。

全面从严治团更加深入

对照全面从严治党标准，全面从严治团更加深入。持续加强团干部队伍建设，以党建带团建为引领，推动将团干部配备“三率”纳入省委对各市（地）党委的年度主体责任目标考核指标，全省团干部配备“三率”均超过90%。推动将团干部培训纳入省委组织部培训计划，累计培训各级团干部、辅导员超2万人次。构建党、团、队育人链条，严格团员发展标准，开展积分制入团，科学精准进行团员调控，有效控制初中毕业班团学比至20%以下，“学社衔接”率达95.8%，党团队衔接链条进一步贯通。强化标准化建设，推动全省团支部全部开展“对标定级”，县级团委普遍落实基层团组织书记述职评议考核制度。坚持从团省委机关严起，紧盯“关键少数”，加强对“一把手”和领导班子的监督，定期与派驻纪检组开展专项会商会议，深查问题、狠抓整改。先后制定党员干部“八小时”以外监督管理规定、机关采购管理办法等制度，权力的笼子越扎越严密。大力弘扬良好家风，组织各级共青团、青联、少先队开展红色家风传承活动，有力推进廉洁文化建设走深走实。

青春拥抱时代，青年创造未来。立足新时代新起点，黑龙江共青团将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想和对我省重要讲话重要指示精神，紧紧围绕省委和团中央工作部署，始终与党同心、跟党奋斗，团结引领龙江广大团员青年为全面建设社会主义现代化国家龙江新篇章贡献青春力量。