本报讯（金艺童 记者刘大泳）桦南县构建“全域摸排、精准培育、双向赋能”闭环管理体系，以全链条举措推动流动党员成为县域高质量发展先锋力量，打造基层服务管理新样板。

织密联动服务网。搭建县乡村三级摸排体系，通过“四找五访”、设立流入地服务站点等模式，完成384名人员登记造册，实现动态闭环管理，分类施策做好联络对接，为长期稳定流动党员转接组织关系，助力其在异地“安家”。

打造全域培育链。线上线下同步发力，线上推送学习内容600余条、开展培训150余次；线下发放专属资料包300余份、邮寄暖心服务包23个，实现送学全覆盖。

搭建多元实践台。推行“1+N”结对机制，实施“引凤还巢”工程，举办20余场恳谈对接会，吸引50余名能人返乡创业，培育5个特色产业项目；引导人员在务工地开展30余次公益服务，为家乡提供8条招商信息、40余条发展建议，实现在外作表率、回乡显担当。